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為深入推進(jìn)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議源頭治理，了解基層勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解工作開展情況，3月10日，局黨組成員、副局長(zhǎng)丁華同志帶隊(duì)赴即墨區(qū)進(jìn)行實(shí)地調(diào)研，仲裁院、調(diào)解預(yù)防中心有關(guān)負(fù)責(zé)同志參加此次調(diào)研活動(dòng)。
調(diào)研過(guò)程中，調(diào)研組認(rèn)真聽取了即墨區(qū)人社局近年來(lái)開展勞動(dòng)人事爭(zhēng)議基層調(diào)解工作的匯報(bào)，考察了即墨區(qū)國(guó)立社會(huì)工作服務(wù)中心、即墨區(qū)總工會(huì)勞動(dòng)爭(zhēng)議聯(lián)合調(diào)解中心和即墨區(qū)勞動(dòng)維權(quán)中心的實(shí)際運(yùn)行情況，并與即墨區(qū)總工會(huì)有關(guān)負(fù)責(zé)同志交流了基層調(diào)解組織建設(shè)、基層勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)工作開展的情況，深入探討了基層調(diào)解工作目前面臨的困難和問(wèn)題。
丁華同志對(duì)即墨區(qū)人社局在基層調(diào)解組織建設(shè)和勞動(dòng)人事爭(zhēng)議前端預(yù)防、多元化解方面開展的工作給予了充分肯定，并指出，社會(huì)化調(diào)解方式在基層調(diào)解工作中發(fā)揮了重要作用，要積極運(yùn)用市場(chǎng)化手段培育優(yōu)質(zhì)的勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)組織，探索將小額爭(zhēng)議分流至街道（鎮(zhèn)）調(diào)解組織處理，多措并舉，提高街道（鎮(zhèn)）調(diào)解中心屬地爭(zhēng)議化解率，提升綜合治理成效。
下一步，仲裁院、調(diào)解預(yù)防中心將結(jié)合本次調(diào)研情況，積極探索新時(shí)期預(yù)防化解勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域矛盾糾紛的規(guī)律，為市場(chǎng)主體構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系、助力優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境貢獻(xiàn)人社力量。
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