導(dǎo)航
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青島市是人口大市，也是教育大市。在青高校25所、2025屆畢業(yè)生14.6萬人，較去年增加5000人，再創(chuàng)歷史新高。穩(wěn)定高校畢業(yè)生就業(yè)是人社部門關(guān)注的大事要事。今年以來，我市先后出臺了一系列政策措施，構(gòu)建起“政策驅(qū)動+產(chǎn)業(yè)拉動+創(chuàng)業(yè)帶動+政校企聯(lián)動”的全方位就業(yè)服務(wù)體系，助力高校畢業(yè)生等青年群體高質(zhì)量充分就業(yè)。
一是聚焦政策驅(qū)動，夯實就業(yè)支撐。先后出臺“青年群體就業(yè)助航行動”“進一步促進青年人才聚青就業(yè)創(chuàng)業(yè)”等政策措施，實施新一輪小微企業(yè)吸納高校畢業(yè)生社保補貼政策，將社會組織納入政策支持范圍，多方位擴展就業(yè)渠道。比如，出臺新一輪靈活就業(yè)社會保險補貼，離校2年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生從事靈活就業(yè)，按規(guī)定進行靈活就業(yè)登記，以靈活就業(yè)人員身份繳納職工社會保險，符合條件可申領(lǐng)靈活就業(yè)社會保險補貼，每人每月最高不超過500元。同時，出臺新一輪創(chuàng)業(yè)補貼政策，離校2年內(nèi)高校畢業(yè)生在我市首次創(chuàng)辦個體工商戶或小微企業(yè),符合條件的分別給予個體工商戶2000元、小微企業(yè)1.2萬元的一次性創(chuàng)業(yè)補貼。
二是聚焦產(chǎn)業(yè)拉動，深挖崗位潛能。瞄準我市“10+1”創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)體系需求，開展“產(chǎn)培融合一鏈一招”等專項招聘會11場。組織“百日千萬招聘專項行動”，特設(shè)人工智能、智能裝備、現(xiàn)代海洋等招聘和實習(xí)見習(xí)專區(qū)，吸引4500余人次高校畢業(yè)生參加。舉辦“千行萬業(yè)系列招聘會”春季專場，組織700余家企業(yè)參加招聘，發(fā)布崗位2萬余個，推動產(chǎn)業(yè)企業(yè)引才與高校畢業(yè)生就業(yè)雙向奔赴。搭建“青崗優(yōu)聘”平臺，累計發(fā)布萬元以上優(yōu)質(zhì)崗位1.7萬個。上半年，累計舉辦招聘活動140場，發(fā)布各類崗位28.5萬個。
三是聚焦創(chuàng)業(yè)帶動，優(yōu)化服務(wù)鏈條。以青島市創(chuàng)業(yè)賦能中心為基礎(chǔ)，構(gòu)建“一個平臺、一部熱線、一支隊伍”全流程、多層次、全方位創(chuàng)業(yè)服務(wù)模式。啟動2025“創(chuàng)·在青島”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，吸引優(yōu)秀青年人才和項目在青落地發(fā)展，目前已有500余個項目報名參賽。開展創(chuàng)業(yè)陪跑城市助力賽，實施“創(chuàng)夢護航”創(chuàng)業(yè)陪跑行動，匯聚361名創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師隊伍，組織200余名創(chuàng)業(yè)服務(wù)專員，為優(yōu)質(zhì)創(chuàng)業(yè)項目全程護航。發(fā)揮高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)孵化基地引領(lǐng)作用，為青年人才在青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供場地、資金、人力資源等一站式服務(wù)。開展青島市創(chuàng)業(yè)型特色街區(qū)建設(shè)，搭建陪跑空間、創(chuàng)貸驛站等服務(wù)載體，助力青年群體創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目孵化落地，提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)成功率。截至目前，全市已打造89家創(chuàng)業(yè)型特色街區(qū)。
四是聚焦政校企聯(lián)動，增強賦能合力。優(yōu)化“198”大學(xué)生流動服務(wù)站功能，支持高校建設(shè)大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)賦能中心，實現(xiàn)就業(yè)服務(wù)資源整合和資源共享。聯(lián)合在青高校開展“研學(xué)+青游記”“青年財金人才游學(xué)”等求職賦能活動，走進山東港口、澳柯瑪、特銳德等頭部企業(yè)，打造“職業(yè)指導(dǎo)+職場體驗+產(chǎn)才對接”的服務(wù)模式。上半年，累計推出各類服務(wù)活動241場，服務(wù)高校畢業(yè)生近萬人次。
下一步，針對離校后未就業(yè)的畢業(yè)生，我們將以崗位推介、兜底幫扶、職業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)帶動、技能提升等為重點，進一步強化工作措施，提升服務(wù)質(zhì)效。一是搭建資源平臺。結(jié)合我市“10+1”創(chuàng)新型產(chǎn)業(yè)體系，匯集一批適合高校畢業(yè)生等青年就業(yè)的高質(zhì)量優(yōu)質(zhì)崗位，分行業(yè)、分鏈條、分群體，采取專場招聘、人才夜市、校園招聘、設(shè)立專區(qū)、直播帶崗等形式，提高畢業(yè)生市場化就業(yè)成功率。二是織密幫扶網(wǎng)絡(luò)。實施離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)攻堅行動，扎實開展“1131”服務(wù)（提供至少1次政策宣介、1次職業(yè)指導(dǎo)、3次崗位推薦和1次培訓(xùn)或見習(xí)機會），實行困難畢業(yè)生“一人一冊”幫扶制度，確保未就業(yè)畢業(yè)生聯(lián)系服務(wù)率100%、幫扶就業(yè)率90%以上。三是提升求職能力。實施“百萬”實習(xí)見習(xí)計劃，發(fā)動百家見習(xí)實習(xí)單位募集崗位1萬個以上，鼓勵青年通過實習(xí)見習(xí)積累經(jīng)驗、提升能力、及早就業(yè)。推進“職立方”職業(yè)指導(dǎo)工作室標準化建設(shè)，加快培養(yǎng)專業(yè)化職業(yè)指導(dǎo)人才隊伍，推動青年群體好就業(yè)、就好業(yè)。四是突出創(chuàng)業(yè)賦能。出臺新一輪創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)政策，開設(shè)“理論教學(xué)+虛擬實訓(xùn)+見習(xí)實訓(xùn)”創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)課程，開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)活動，構(gòu)建立體多維的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)體系，提升其創(chuàng)業(yè)意識和創(chuàng)業(yè)能力。實施“創(chuàng)業(yè)陪跑”行動，精準匹配創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、創(chuàng)業(yè)服務(wù)專員，遴選和陪跑一批優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目。舉辦“創(chuàng)·在青島”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，開展“創(chuàng)業(yè)之星”路演、“源來好創(chuàng)業(yè)”“喵小創(chuàng)貸你創(chuàng)業(yè)”、創(chuàng)業(yè)能力提升營等活動，助力青年創(chuàng)業(yè)者對接產(chǎn)業(yè)資源，強化實戰(zhàn)技能。五是強化技能培訓(xùn)。創(chuàng)新社區(qū)培訓(xùn)模式，開設(shè)社區(qū)職業(yè)培訓(xùn)公益課堂，靈活采取開辦培訓(xùn)夜課、鄉(xiāng)村夜校、周末課堂、社區(qū)培訓(xùn)小站等方式，方便青年群體在“家門口”學(xué)技術(shù)。另外，通過職業(yè)技能培訓(xùn)平臺，幫助畢業(yè)生云端觀看“公益課堂”課程，同時了解掌握最新的培訓(xùn)政策和培訓(xùn)機構(gòu)分布。
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